Voila un cours en format PDF sur la gestion des carrières. Cette formation est destiné aux étudiants de tout les niveaux car elle vous vous une explication détaillé sur la gestion des carrières et comment planifier leurs engagement dans les meilleurs emplois dès l’embauche jusqu’à la sortie a la retraite . Télécharger gratuitement le cours PDF ci-dessous.
Qu’est ce que la gestion de carrière ?
La gestion de carrière est une planification consciente de ses activités et de son engagement dans les emplois que l’on entreprend au cours de sa vie pour un meilleur épanouissement, croissance et stabilité financière . C’est un processus séquentiel qui part d’une compréhension de soi et englobe la conscience professionnelle.
La carrière d’un individu est la seule source de l’expression naturelle de soi. Une école de pensée décrit le travail comme le but de la vie et la source de son expression et le but de l’être ou de l’existence. Pourtant, d’autres pensent qu’il existe une grande différence entre la carrière d’un individu et sa vie. Dans tous les cas, la carrière fait partie intégrante de sa vie et donc du besoin de sa gestion.
Plan de cours
Ce cours est constitué de 3 grands chapitre. Le premier chapitre est sous forme de généralité :
- I) Notion de carrière
- II) Notion de la gestion de carrière
- III) Le développement de la mobilité
- 1) Mobilité externe
- 2) Mobilité interne
Le deuxième chapitre : Le plan de développement des ressources
- I) L’inventaire du potentiel humain total de l’entreprise
- II) La hiérarchisation et sélection des potentiels humains
- III) Le plan de développement des ressources internes non cadres
Le troisième chapitre : La fin de carrière
- I) La cessation progressive d’activité
- II) Le départ ou la mise à la retraite
Infos sur le fichier
Format : zip
Taille : 270 KO
Nombre de fichier : 1
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